Требования современных работодателей к выпускникам вуза: компетентностный подход
Автор
Керн Ирина Сергеевна
Сибирский федеральный университет, Институт управления бизнес-процессами и экономики
Дата публикации
13.04.2017
Период публикации
Наука, практика, современность
Тематика
Экономические науки
Рекомендуемая ссылка:
Керн Ирина Сергеевна, Требования современных работодателей к выпускникам вуза: компетентностный подход. Публикация в СМИ: "Наука и образование ONLINE" (Наука, практика, современность). Дата публикации: 13.04.2017. Регистрация СМИ: ЭЛ №ФС77-70153 от 30.06.2017. URL доступа: https://student.eee-science.ru/listing/trebovaniya-sovremennyh-rabotodatelej-k-vypusknikam-vuza-kompetentnostnyj-podhod/
Аннотация
Проанализированы требования работодателей к выпускникам вузов в России, определен перечень востребованных компетенций.
Библиографический список
- Аврамова, Е.С. Поведение молодых специалистов на рынке труда: новые тенденции //[[[[Электронный ресурс]]]] / Е. С. Аврамова // Человек и труд. – 2016. – №5. – Режим доступа: http://www.quality-journal.ru/
- Андрушко, В.В. Требования работодателей к профессиональной компетентности выпускников вуза // //[[[[Электронный ресурс]]]] / В. В. Андрушко // Международный студенческий научный вестник. – 2015. - № 2, Режим доступа:URL: http://www.eduherald.ru/ru/article/view?id=11844
- Брунов К. С. Качество подготовки и трудоустройство молодых специалистов: социологический аспект ////[[[[Электронный ресурс]]]] / К.С. Брунов // Высшее образование в России. - 2015. - №10. Режим доступа: http://www.quality-journal.ru/
- Сайденко, В.И. Выявление состава компетенций выпускников вузов как необходимый этап проектирования ГОС ВПО нового поколения: Методическое пособие. – М.: Исследовательский центр проблем качества подготовки специалистов, 2014. – 72 с.
Если прикрепленный файл не отображается, перегрузите, пожалуйста, страницу